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【人物风采】以初心致匠心,以匠心砺初心

  • 分类:文化建设
  • 作者:
  • 来源:青岛分院
  • 发布时间:2021-07-19 15:36
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【概要描述】

【人物风采】以初心致匠心,以匠心砺初心

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2021年,戴选锋先后荣获山东省省直机关优秀共产党员、中国冶金地质总局优秀共产党员称号,其带领的青岛分院党支部荣获青岛地勘院“先进基层党组织”称号。


何谓“工匠精神”?它是指甘于奉献的敬业精神、知行合一的实践精神、精益求精的制造精神和至善至美的创新精神。新时代党员也要安心做一名“匠人”,切磋琢磨,专注专心,用“工匠精神”磨砺为民初心,践行为民使命。

以初心致匠心,以匠心砺初心

戴选锋,青岛地质勘查院青岛分院院长、党支部书记,一名有着十几年党龄的共产党员。在30年的工作历程中,从技术员、项目总工到项目经理、分公司经营科科长、副经理,再到分院院长,一步一个脚印。冶金地质行业的枯燥、艰辛造就了他脚踏实地、坚忍不拔、砥砺奋进的优良品格;上百项岩土工程施工项目的参与主持使他的政治修为、职业操守等多个方面得到了历练和升华。这一切,造就了一个平凡又不平凡的冶金地质人——戴选锋。

传承红色基因,争做为民“匠人”

“我们生而平凡,却用努力坚守一个岗位,择一事,终一生,以初心,致匠心,以匠心,守初心。”这是戴选锋最常说的话,也是他的内心写照。

作为党支部书记,自身的党员形象从一定意义上说就是工作形象、党支部形象。戴选锋一心为公,把政治建设和党性磨练摆在首位,牢固树立“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”的理念,认真履行“一岗双责”。充分发挥先锋模范作用,带头拥护党的路线、方针和政策,带头遵守中央八项规定,带头学习习近平治国理政系列讲话精神及党章党规,具有严格的组织纪律性和良好的职业道德修养。

2012年至今,戴选锋积极投入到党的群众路线教育实践活动中,深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育活动,不间断的进行批评和自我批评,生活中严于律已,时刻注意遵守各项规章制度,遵守纪律,始终保持严谨认真的态度和一丝不苟的个人生活作风;工作中尊重领导,团结同志,勤奋钻研,任劳任怨,以强烈的责任感和事业心出色地完成了组织和上级交付的各项工作任务。

不忘根本宗旨,常怀为民“匠心”

对于企业发展,积极发挥党建引领作用。一段时间以来,戴选锋深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届四中、五中全会精神,贯彻落实全国国有企业党的建设工作会议精神和上级党委重要决策部署。组织开展了“三比三创三提升”主题竞赛活动,带领分院干部职工比激情、比担当、比实干,创意、创新、创造,提升学习能力、提升专业精神、提升探索勇气。组建党员突击队,带头攻坚克难,助力生产经营工作。积极组织开展各项文体活动,丰富职工的业余生活,提升员工的精神文化素养。

为促进工作水平提高,创新企业文化,在不断地实践发展中戴选锋提出来:干项目,追求项目利润固然重要,但做好每一个项目也应该是我们的责任。要想方设法,加强和提高施工能力,提升项目管理水平,做精品工程,提高客户满意度,体现出冶金地质人的社会责任感。

同时,注重经营人员队伍建设,加强对经营人员的培养,特别是对具备技术和经营能力的综合人才的培养,提高其专业知识水平和整体业务素质,提高其应对复杂多变市场环境的能力。修订完善经营管理办法,充分调动广大职工的积极性。加强青岛院内部合作,发挥整体优势,谋划联合经营,资源共享,优势互补,协同作战,形成合力,实现合作共赢。

勇于担当作为,实践为民“匠行”

工作的戴选锋,坚持以上率下,重点关系亲自对接,重点项目亲自靠上,项目进展持续跟踪。同时,探索创新,提升项目管理水平。创新项目管理模式,短期内青岛分院人员紧张的局面难以改变,积极探索2-3人管理一个一般项目,4-5人管理一个大型项目的机制;在分院全面推行施工项目管理目标责任制和项目承包制,明确目标成本、安全、工期、质量要求,使项目管理进一步规范化、精细化,形成以项目为核心的管理机制,制定以绩效为中心的激励措施,激发职工的积极性和创造性,以此提升项目整体管理水平和项目利润率。持续提高全员的成本意识,调动全员参与成本管理和控制。鼓励项目通过技术创新、管理创新降低成本,从小改小革到重点攻关新技术、新工艺,实现降本增效。强化外协队伍的管理。建立完善外协队伍数据库,严格把好外协队伍施工能力、融资水平关,严格按程序引进,确保协作队伍的质量,并加强外协队伍考核评价工作。组建项目管理部,统筹项目成本、质量、安全和预决算管理,试行青岛地区材料集中采购。

戴选锋紧紧围绕院党委提出的改革创新、转型升级,推动高质量发展,不断增强竞争力、创新力、影响力的工作思路,在院“扁平化”管理模式思想的引领下,带领青岛分院党支部“以岩土板块为依托,打造陆海统筹地勘强院”为工作基调,充分发挥党员的先锋模范作用,克服新冠疫情影响,抢抓市场机遇,深化经营管理,提升项目运作、施工能力和水平。戴选锋同志带领青岛分院39名职工砥砺奋进,在自主经营和自主施工上下功夫,分院各项工作有了实质性的突破和进步。2020年,分院实现收入2亿元,合同额3.5亿元,人均完成产值在系统同级单位中排名第一。短短两年来,青岛分院各项工作都有了大发展、大进步,青岛分院分别荣获山东局“先进集体”和青岛地勘院“先进单位”等称号。

践行初心使命,打磨为民“匠品”

市场开拓取得突破,成功承揽青岛中洲•半岛城邦项目3.2期基坑支护及土方工程、山东云水基力环境保护固体废物综合处置中心项目、青岛中央商务区停车楼及配套工程基坑支护工程、青岛特钢炼钢桩基施工、海口下洋瓦灶C0506-1地块基坑支护工程等多个千万元以上的大项目,从根本上改善了分院经营状况,也大大提高了单位在青岛地区的影响力,为后续发展提供了有力支撑和良好基础。

……

基坑深壑,大厦巍巍,三十年的艰险跋涉,戴选锋同志足迹踏遍了不朽的齐鲁大地。泛白的双肩包藏着他对冶金地质行业深沉的爱,这份热爱不苟于雕梁画栋,只愿绽放在高山砾石之间。

以初心,致匠心;以匠心,砺初心。这就是戴选锋,时刻秉持“工匠精神”,不忘为民“初心”,勇于担当作为,在实现“中国梦”伟大征程中砥砺奋进,争做新时代最美奋斗者。

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